Cette trousse contient des informations et des ressources afin de sensibiliser les recruteurs dans ces domaines à pratiquer l’offre active afin de mieux desservir leur clientèle. Dans cette trousse on retrouve, entre autres, des pistes pour des procédures de recrutement de personnel francophone ou bilingue, des outils pour placer des annonces de postes, des liens vers des organismes francophones qui oeuvrent dans le domaine de la santé et des services sociaux et d’autres outils indispensables pour bien desservir sa clientèle francophone

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Les présentations du matin

Des professionnels formés pour faire face à l’offre active des services de santé en français ! Lynn Brouillette, gestionnaire cadre, Consortium national de formation en santé (CNFS)

Des stratégies de recrutement et de rétention efficaces! Nicole Ranger, directrice générale, Clinique dirigée par du personnel infirmier practicien de la Rivière des Français et présidente du Rifssso

Suivi au Rapport spécial sur les services de santé en français du Commissaire Boileau – Jocelyne Samson, Chef des enquêtes et conseillère de direction en politiques, Commissariat des services en français du gouvernement de l’Ontario

Cadre de référence pour la formation à l’offre active des services de santé en français – Lynn Brouillette, gestionnaire cadre, Consortium national de formation en santé (CNFS)

L’offre active de services de santé en français : de la théorie à la pratique - Brian Conway, médecin consultant en maladies infectieuses au Vancouver Costal Health Authority et président de la Société Santé en Français

Les présentations de l’après-midi

Des soins et services culturellement adaptés - Ketza Maceus, Centre de toxicomanie et de santé mentale (CAMH)

Se parler pour mieux collaborer : une approche interprofessionnelle - Lynn Casimiro, présidente, Comité d’hétique de la recherche et directrice, Enseignement professionnel et interprofessionnel, Affaires universitaires, Hôpital Montfort

L’offre de services de santé en français en contexte minoritaire  - Jacques G. Michaud, Ph.D, Chercheur indépendant, associé aux Universités Laurentienne et Moncton

Exemples de développement de services de santé en français dans un organisme anglophone –

• Équipe de santé familiale de Credit Valley – Guylaine Jaeger
• The example of William Osler System – Gurwinder K. Gill, directrice des services de la diversité

Stratégies pour améliorer la livraison des services en français dans les organismes en santé et en promotion de la santé- John Maury, chef d’équipe, Bureau des services en français, ministère de la Santé et des Soins de longue durée

Le Rifssso compte à son actif de nombreux membres individuels et organisationnels qui soutiennent nos efforts de mobilisation, de fomation et d’information.  Les professionnels francophones et les organismes qui offrent des soins de santé et services sociaux sont invités à devenir membre du Rifssso.  Si vous êtes déjà membre, alors nous vous invitons à renouveler votre adhésion.

Être membre du Rifssso, c’est participer à tout un réseau de professionnels francophones en Ontario.  Cela vous permettra de vous garder à l’affût des nouveautés qui émergent dans le domaine de la santé et des services sociaux, soit par nos bulletins d’information ou notre site internet et d’avoir accès à de la formation continue. Vous profiterez également des différentes représentations qui sont faites auprès des ordres réglementés, des  ministères et organismes divers.

Pour télécharger le formulaire d’inscription, veuillez cliquez ici : formulaire adhesion 2012-2013.

Selon la directrice générale du Rifssso, Christiane Fontaine, vient répondre à plusieurs besoins qu’ont les intervenants francophones qui travaillent en milieu minoritaire. Selon elle, « les intervenants francophones pourront maintenant avoir un espace commun où ils pourront trouver ensemble des solutions novatrices, partager leurs connaissances et expertises et se rencontrer virtuellement pour discuter de thématiques spécifiques à leur domaine ». Enfin, les bénéfices attendus de ce réseau virtuel de collaboration seront dans un premier temps de réduire l’impact de l’isolement professionnel et de favoriser le transfert des connaissances mais aussi de contribuer à l’amélioration de la qualité des soins et services offerts à la population francophone en Ontario

Pour consulter l’article dans l’Express de Toronto, cliquez ici

Cette initiative a été mise en place grâce au financement de Santé Canada, la Société Santé en français et le Réseau franco-santé du Sud de l’Ontario.

En naviguant sur notre site, vous pourrez remarquer que nous avons toute une panoplie de ressources pour appuyer le travail des professionnels de la santé et des services sociaux qui travaillent en français en Ontario et ainsi répondre à leurs besoins.

Pour mettre une plus grande emphase sur nos regroupements membres, nous vous invitons à visiter la rubrique « Les Regroupements professionnels membres du Rifssso » qui vous donne de l’information sur plusieurs professions de la santé et des services sociaux.

Sous l’onglet « Ressources » vous y trouverez de l’information sur les derniers rapports publiés par le Rifssso et des renseignements pour appuyer les professionnels formés à l’étranger. Vous aurez accès à une boîte à outils qui vous donne des liens pertinents vers des rapports, des formations des études cas et autres, sur des sujets pertinents aux professionnels.

Il est aussi plus facile de devenir membre du Rifssso, car en toute première page, vous pouvez accéder au formulaire d’adhésion. D’ailleurs, si ce n’est déjà fait, je vous invite à devenir membre du Rifssso ou de l’un de ses regroupements.

Et évidemment, trois importants programmes du Rifssso sont accessibles à partir de la page d’accueil : Carrières en santé et en services sociaux, Cliquezsanté  et Esanté-ontario.

Je vous souhaite une bonne navigation sur notre site internet et revenez nous voir souvent car ce site est mis à jour sur une base régulière.

Nicole Ranger, présidente

La conférencière, Sylvie Boulet, vous présente les éléments essentiels pour s’assurer de bien se nourrier quand on est au travail et l’impact que cela a sur notre rendement.  Elle offre aussi des conseils pour améliorer sa nutrition.  Vous pouvez aussi entendre les questions et commentaires des participants.

Sous la section « Ressources » du portail esante-ontario.ca, vous pouvez visionner ce webinaire ou bien cliquez ici (vous devez être membre d’esante-ontario; sinon inscrivez-vous)

Les postes vacants sont les suivants :

-  Secteur Services sociaux et communautaires; région du Nord (2 ans)

-  Secteur Santé; région du Centre-Sud

-  Secteur Santé; région de l’Est

-  Membre – Suffrage universel

Afin de poser votre candidature :

1. Vous devez être membre du Rifssso, c’est-à-dire avoir payer votre cotisation pour l’année 2011-2012;

2. Remplir  le « Bulletin de mise en candidature » accompagné de votre curriculum vitae;

3. Retourner le formulaire soit par courriel à christiane.fontaine@rifssso.ca ou par télécopieur au 416 968.6838 avant le 24 novembre 2011, 17h.

Pour soumettre votre candidature, remplissez le formulaire en cliquant ici.

Pour plus d’information: Communiquer avec Christiane Fontaine au 416 968-6759 ou, sans frais, 1 800 265.4399, poste 25

Dans un contexte où les coûts reliés au stress, à l’absentéisme et aux problèmes de santé sont en croissance au sein des entreprises, il faut s’interroger sur les facteurs de réussite des employés.  Lors de cet atelier, le conférencier, Michel Duval, offrira des outils pratiques pour obtenir plus de motivation et de succès au travail en visant une vie plus équilibrée.

Éléments du contenu :

• Diminuer la fatique et le stress au travail
• Réussir à mieux gérer votre tems et vos véritables priorités
• Redécouvrir le plaisir et la motivation au travail
• Obtenir un meilleur équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle
• Améliorer vos résultats au travail et votre qualité de vie

Date : 17 octobre 2011 de 10h30 à 16h30

Date limite pour s’inscrire : 7 octobre 2011

Lieu : Marriott, rue Yonge, Toronto ON

Le Rifssso profitera de cette occasion pour lancer la Communauté de pratique, esante-ontario, pour les intervenants francophones en santé et en services sociaux.

Pour vous inscrire à l’atelier, vous devez d’abord devenir membre de esante- ontario.ca et ensuite remplir le formulaire d’inscription.

Pour plus d’information, communiquez avec Béatrix Lafosse à beatrix.lafosse@rifssso.ca

DATE : Jeudi, le 8 décembre 2011
HEURE : de 17h à 18h
ENDROIT : Sur place, Best Western Victoria Park Suites – Salle Victoria A & B, 377, rue O’Connor, Ottawa ON ou par audioconférence

C’est l’occasion idéale d’avoir un survol des principales activités qui ont eu lieu durant l’année fiscale 2010-2011 et d’en savoir plus sur celles de 2011-2012.

Nous espérons avoir le plaisir de vous y rencontrer et d’échanger. Pour faciliter la logistique, il est important de nous aviser au plus tard le 2 décembre 2011 de votre participation afin que nous puissions vous acheminer les  documents requis pour notre aga.

Confirmer votre présence, en communiquant avec Farnèse Adam au 416.968.6759, poste 28, sans frais, 1 800 265.4399 ou en nous envoyant un courriel farnese.adam@rifssso.ca

C’est un rendez-vous !